保姆挑选，简单中的不简单

浏览次数：次     更新时间：2015/10/16

        随着人们生活水平的提高，对保姆的需求量进一步加大，家政市场更是一片火热。然而我们却看到了各家政市场存在的一个普遍现象，那就是家政人员到雇主家上岗几天后，就有很大一部分人返回到公司。究其原因，主要是家政人员不适合做雇主安排的工作。那么雇主应该怎样请家政人员，才能避免这一事情的发生呢？
       请家政人员最重要的是要清楚和了解家庭的需要，明确谁是家庭服务员的主要照顾对象，对于不同的服务对象会有不同的要求。     

       在日常生活中，最基本的、需求量最大的保姆就是照顾一家人的生活起居，负责平常的做饭、洗衣熨烫、清洁这些版块。这些事情看似都是小事，把简单的小事做好就是不简单。现在保姆市场鱼龙混杂，要找称心如意的还是要多经过一番考究的。请一个会做事、能做事的保姆，这里面还是有点学问的。

       首先，您请的保姆要来自正规公司，这样的保姆经过正规和严格的培训，必须能很顺利的做好家务。

       其次，请保姆是为了提高生活品质，保姆做的菜品要上得了台面才可以。

       最后，如果有专人为您管理保姆，这在某种程度上为您省去了很多不必要烦恼。

       还有一个细节问题，也是大家容易忽略的问题，就是保姆的年龄。由复旦大学家庭发展研究中心进行了调查，选择本市11个辖区，同时调查保姆和雇主。《调查报告》表明，雇主偏好较年轻的保姆，尤其是33-48岁的保姆。这个年龄阶段的保姆心态已经稳定，做事相对靠谱。

       来一米管家，这些条件都不是问题，我们严格挑选，精心培训，用心管理，给您提供靠谱的高品质保姆！

       还有的客户希望保姆能在兼顾家庭简单饭菜的同时能培养孩子英语口语的机会，但纵观市场上的家政人员，很少有符合这项要求的。是不是真的就不可能实现呢？

       没有机会可以创造机会，没有可能也可以创造可能！

       眼下就有一个新的项目：互惠生。邀请来自异国的洋哥哥、洋姐姐入住自己家中，像一家人一样生活在一起。在家长忙于工作的时候可以帮助做简单的饭菜；教孩子外语，陪伴宝贝，并且让宝贝在玩中学习。这无疑是帮助孩子学习外语，健康成长的好帮手！小编先带你们预览一下部分互惠生真人形象！

       温馨提示： 数量不多，欲定从速！